eSocial de SST em Penha · S-2210, S-2220 e S-2240 enviados no prazo
Os três eventos de saúde e segurança que toda empresa com empregado precisa enviar ao eSocial, no prazo e batendo com o PGR, o PCMSO e o LTCAT: a CAT, o resultado dos exames e as condições ambientais de cada função. Para empresas de Penha, Navegantes, Balneário Piçarras e Barra Velha.
Resposta em até 1 dia útil. Envio feito pela equipe técnica da CEOMEDS, a partir dos documentos de SST da empresa e alinhado com quem faz a folha.
Desde 2022, o eSocial recebe três eventos de saúde e segurança do trabalho de toda empresa com empregado: o S-2210, que comunica o acidente de trabalho (a CAT); o S-2220, que informa o resultado de cada exame ocupacional (o ASO); e o S-2240, que descreve as condições ambientais e os agentes nocivos de cada função. Cada um tem prazo, e o governo cruza o que chega com a folha, com o INSS e com a fiscalização.
O evento não nasce no sistema: nasce no PGR, no PCMSO e no LTCAT. Quando o documento está errado ou não existe, o evento sai errado ou não sai. Gerir o eSocial de SST é fazer os três eventos chegarem no prazo e iguais aos laudos que os sustentam.
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Os três eventos de SST e o prazo de cada um
O eSocial pede, de toda empresa com empregado celetista, os eventos abaixo. A gestão da CEOMEDS cobre todos eles:
S-2210, Comunicação de Acidente de Trabalho: até o primeiro dia útil seguinte ao acidente; imediatamente em caso de morteS-2220, Monitoramento da saúde: o resultado de cada ASO até o dia 15 do mês seguinte ao exame (o admissional, até o dia 15 do mês seguinte à admissão)S-2240, Condições ambientais do trabalho: os agentes nocivos de cada função até o dia 15 do mês seguinte à admissão, ao início ou à alteração da exposiçãoS-2221, exame toxicológico do motorista profissional, quando a empresa tem motoristaInformação de ausência de agente nocivo, quando não há exposição, com o responsável pelos registros ambientaisRetificação de eventos enviados com dados divergentes dos laudos
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Quem precisa enviar e de onde saem os dados
Toda empresa com empregado celetista, de qualquer porte, inclusive MEI, microempresa e empresa de pequeno porte. A dispensa do PGR e do PCMSO que a NR-1 dá a algumas delas não dispensa os eventos: quem não tem exposição envia o S-2240 com a informação de ausência de agente nocivo, e os exames que continuam obrigatórios geram o S-2220 do mesmo jeito.
Cada evento tem uma origem: o S-2210 sai da CAT, com o médico e os dados do acidente; o S-2220 sai do ASO do PCMSO; o S-2240 sai do LTCAT e do inventário do PGR, com o código do agente na tabela do eSocial, a intensidade, a técnica de medição e a eficácia do EPC e do EPI. Se a empresa não tem esses documentos, não tem o que enviar. Setores em que este serviço é mais pedido na região:
Indústria e metalurgiaConstrução civilLogística e transporteComércio e supermercadosHotelaria e restaurantesClínicas e escritóriosEmpresas que trocaram de contabilidade
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O que acontece quando o eSocial de SST atrasa ou diverge
A fiscalização de SST hoje começa na tela, antes de qualquer visita. Evento atrasado ou diferente do laudo pode chegar a estes pontos:
CAT fora do prazo: acidente não comunicado até o primeiro dia útil seguinte sujeita a empresa à multa do art. 22 da Lei 8.213/1991 e deixa o funcionário sem o amparo previdenciário certo. Em caso de morte, a comunicação é imediata.
Certidão negativa travada: pendência e inconsistência nos eventos aparecem nos cruzamentos da Receita e do INSS e podem travar a certidão negativa de débitos, que licitações, bancos e grandes clientes exigem.
PPP errado: o PPP eletrônico é gerado do S-2240. Código de agente, intensidade ou EPI informados diferentes do LTCAT viram um histórico errado para o funcionário e um passivo para a empresa quando ele for se aposentar.
Contribuição adicional: o S-2240 é também a base do adicional da aposentadoria especial. Evento que afirma exposição que o laudo não sustenta gera cobrança; evento que omite exposição real pode gerar cobrança retroativa.
Fiscalização digital: o auditor fiscal do trabalho chega com os eventos na tela. ASO vencido, função sem S-2240 e divergência com o PGR são irregularidades que não exigem nem visita para serem encontradas.
Sinais de que o eSocial de SST da sua empresa precisa de atenção
Exames feitos, mas S-2220 enviado meses depois ou não enviadoS-2240 com código de agente diferente do LTCATFunções admitidas sem S-2240 no mês seguinteAcidente registrado só internamente, sem o S-2210Eventos de SST enviados por quem nunca viu o PGRA contabilidade acha que a clínica manda, e a clínica acha que é a contabilidade
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Como a CEOMEDS cuida do eSocial de SST
1
Diagnóstico dos eventos
Levantamos o que foi enviado, o que falta e o que diverge dos documentos, função por função, dentro do diagnóstico de conformidade, que é gratuito.
2
Documentos como fonte
Os eventos saem do PGR, do PCMSO e do LTCAT da empresa. Quando falta documento, ele entra no escopo: sem laudo, não existe evento confiável.
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Envio no prazo
S-2220 a cada exame, S-2240 a cada admissão ou mudança de exposição, S-2210 no mesmo dia da CAT, com os códigos da tabela do eSocial e o responsável pelos registros ambientais identificado.
4
Alinhamento com o departamento pessoal
Combinamos com quem faz a folha quem envia o quê, para o mesmo evento não sair duas vezes nem ficar sem dono. Com a CEOCON Contabilidade, folha e SST ficam no mesmo fluxo.
5
Monitoramento e retificação
Acompanhamos os retornos do eSocial, retificamos o que precisa e avisamos a empresa dos vencimentos de exame e de laudo que geram evento novo.
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O que a empresa recebe
Entregáveis da gestão do eSocial de SST
Mapa dos eventos por função e por funcionárioEnvio dos eventos S-2210, S-2220 e S-2240 no prazoRetificação dos eventos divergentes dos laudosInformação de ausência de agente nocivo, quando for o casoRelatório periódico do que foi enviado e do que venceBase correta para o PPP eletrônico e para o adicional previdenciárioUm responsável técnico para o auditor fiscal e a contabilidade falarem
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Como o eSocial se encaixa com os outros documentos
O eSocial é o destino dos documentos de SST, não a origem. Cada evento tem o seu laudo.
Os prazos estão no Manual de Orientação do eSocial; as obrigações de fundo, na lei previdenciária e nas normas regulamentadoras.
eSocial, evento S-2210
Comunicação de acidente
Enviado até o primeiro dia útil seguinte ao acidente e imediatamente em caso de morte; se o óbito vier depois, uma nova CAT de óbito. Obrigatório desde 10 de janeiro de 2022 para os empregadores sujeitos aos eventos de SST.
eSocial, evento S-2220
Monitoramento da saúde
Resultado de cada exame ocupacional previsto no PCMSO até o dia 15 do mês seguinte ao exame; o admissional, até o dia 15 do mês seguinte à admissão.
eSocial, evento S-2240
Condições ambientais
Agentes nocivos de cada função, com código da tabela do eSocial, intensidade, técnica de medição e eficácia de EPC e EPI, até o dia 15 do mês seguinte à admissão ou à alteração; sem exposição, a informação de ausência de agente nocivo.
Lei 8.213/1991, art. 22
CAT
A empresa deve comunicar o acidente do trabalho à Previdência até o primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência e, em caso de morte, de imediato, sob pena de multa.
Lei 8.213/1991, art. 58 e PPP eletrônico
PPP e laudo
O PPP é gerado a partir dos eventos do eSocial desde 1º de janeiro de 2023, com base no laudo técnico (LTCAT) que a empresa deve manter atualizado.
NR-1 e NR-7
Documentos de origem
O PGR (inventário de riscos) e o PCMSO (exames e ASO) são obrigatórios para toda empresa com empregado, salvo as dispensas dos itens 1.8.1, 1.8.4 e 1.8.6 da NR-1, que não alcançam os eventos do eSocial.
Resumo das regras em vigor em outubro de 2026, conferido no portal do eSocial (prazos dos eventos) e na legislação citada, para orientação. Quais eventos a sua empresa precisa enviar depende das funções e dos documentos de SST.
Dúvidas frequentes
O que perguntam sobre o eSocial de SST
1Quem envia os eventos de SST: a contabilidade ou a clínica?
Os dois podem, e é aí que mora o erro mais comum: evento enviado duas vezes ou por ninguém. O certo é definir um responsável. Como os dados saem dos laudos e dos exames, a CEOMEDS costuma assumir o envio dos três eventos e alinhar com quem faz a folha; com a CEOCON Contabilidade, folha e SST ficam no mesmo fluxo.
2Minha empresa é pequena e não tem risco. Precisa enviar o S-2240?
Precisa. A dispensa do PGR que a NR-1 dá a MEI, ME e EPP de grau de risco 1 e 2 não dispensa o evento. Quem não tem exposição envia o S-2240 com a informação de ausência de agente nocivo e os dados do responsável pelos registros ambientais, e precisa do levantamento que sustenta essa declaração.
3Qual é o prazo de cada evento?
S-2210 até o primeiro dia útil seguinte ao acidente, e imediatamente em caso de morte. S-2220 até o dia 15 do mês seguinte ao exame; o admissional, até o dia 15 do mês seguinte à admissão. S-2240 até o dia 15 do mês seguinte à admissão, ao início ou à alteração da exposição.
4O que acontece se o evento for enviado com erro?
Ele pode ser retificado, e é melhor retificar do que deixar divergente: o S-2240 gera o PPP eletrônico e a base do adicional previdenciário, e o S-2220 é cruzado com a folha e com o INSS. Divergência entre evento e laudo é o que mais aparece na fiscalização digital.
5A CAT no eSocial substitui a CAT no INSS?
Para a empresa sujeita aos eventos de SST, o S-2210 é o caminho de comunicar o acidente de trabalho à Previdência desde 10 de janeiro de 2022: o evento gera a CAT. Registrar o acidente só internamente, ou só em outro sistema, não cumpre a obrigação.
6Quanto custa a gestão do eSocial de SST?
Não trabalhamos com tabela única. O valor depende do número de funcionários e de funções, do volume de exames e de admissões por mês e de os laudos já existirem ou entrarem no escopo. A proposta sai depois do diagnóstico de conformidade, que é gratuito, e vem em duas opções.
7A CEOMEDS atende empresas de outras cidades?
Sim. O envio dos eventos é feito pela clínica, na Rua Bom Retiro, 61, no Centro de Penha, para empresas de Penha, Navegantes, Balneário Piçarras e Barra Velha; a visita técnica acontece quando o PGR ou o LTCAT que sustentam os eventos precisam ser feitos.
